关于做好深圳狮子会服务队2014-2015年度换届工作的指导意见
日期：2014-03-15
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根据深圳狮子会章程、中国狮子联会和国际狮子会的有关规定，结合区会活动纲要安排，对2014-2015年度服务队的换届工作提出如下指导意见：
一、每年度的任期为当年的7月1日至次年的6月30日。6月30日当届会长和理事会完成工作卸任，7月1日新会长和理事会就职。换届的筹备工作在3月1日-6月30日之间完成。
二、 换届的筹备工作由当届会长和理事会负责，负责的工作有三个方面：
1. 在深圳狮子会换届选举前（区会换届选举为每年的4月下旬）完成各服务队的新会长和理事会的推选与选举工作（即4月中旬前，通常在3月的理事会和例会安排此项工作）；
2. 6月30日前完成当届会长的工作总结；财务结算和交接；秘书及其他委员会、理事的总结和交接；
3. 服务队举行换届仪式（换届晚会）建议同区会共同举办，不能同步的应在6月30日前举行，最迟不超过7月30日。
三、各服务队理事会应在三月份召开服务队会员大会进行表决产生新一届理事会成员。具体工作有：
1. 成立选举委员会：选举委员会应由各服务队理事会成员（三分之二以上出席）参加，可邀请或历届会长、指导狮友、分区主席、区会员发展委员会、会员保留委员会等相关狮友参加。
2. 推举新一届会长：按照狮子会的文化和传统，如无重大原则问题，第一副会长是新一届会长的候选人，第二、第三副会长是第一、第二副会长的候选人，需增补新的第三副会长。
3. 推举新一届理事会：当届会长自然进入下届理事会。其他理事成员，可按狮龄、能力、“四出”等推选产生。
四、需要调整和增补候选人的资格审定：
1. 传承与传统：原则上理事会成员应由一年以上狮龄的狮友担任；各副会长在理事会成员中推选；会长在副会长中推选。
2. 品德与修养：仁爱、奉献、团结、宽容、团队精神及履历良好。
3. 能力与态度：出力、出席、出心、出钱。
五、责任
1. 当届会长，责无旁贷要负起新一届会长、理事会选举的责任；
2. 各分区主席要参加和指导所辖服务队的换届选举工作，加入各服务队选举委员会，而不仅是出席换届仪式。
3. 上届会长、创会会长（或历届会长）、指导狮兄、区会员发展、会员保留委员会等相关狮友要积极参与服务队换届选举工作，这是狮子会传承和发展的重要举措。
4. 当届理事会成员是规定的选举委员会成员，出席选举活动是各服务队换届顺利的重要保证，也是理事成员年度的重要工作，必须保证出席。
5. 所有的换届选举工作请按照区会规定时间内完成，并将选举结果报区会办事处。
六、关于区年会与服务队换届选举的关系
1. 区年会的主要活动之一是区的换届选举活动，选举产生新的一届总监、第一副总监、第二副总监、秘书长、理事及监事长、副监事长、监事。各服务队选举产生正式代表出席区年会，审议通过本年度工作报告、财务工作报告、选举2014－2015年度区总监、第一副总监、第二副总监、秘书长、理事及监事长、副监事长、监事；通过本年度相关议案等。
2. 6月，候任总监将组织候任理事会成员、委员会主席召开预备会和服务队候任会长、秘书、财务培训会，候任会长要根据会议精神，和当届会长一道组织候任理事会预备会议，制定新的狮子年度工作计划，组织参加培训会。
3. 6月例会，各服务队当届会长和理事会，要组织候任会长和理事会及全体会员审议通过本年度工作报告、财务工作报告，办理移交，特别是财务移交等事宜。
4. 服务队内部工作扎实、平稳完成后，于6月底、7月初举行换届仪式或邀请其它服务队举办联合换届仪式，畅叙友情，弘扬狮谊。
深圳狮子会
2014年3月13日
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